دەرىجىدىن تاشقىرى چوڭ رەڭلىك رەڭنى بېسىپ چىقىرىدىغان ئىشلەپچىقارغۇچى ئىشلەپچىقارغۇچى ئىشلەپچىقارغۇچى ئىشلەپچىقارغۇچىلار (20pcs)

كارخانا مەھسۇلات بواپىسى, باشقا ئوراچىقونلاشتۇرۇشقا ئوخشاش تەقلىد قىلىشقا بولمايدۇ, ئەمما يېڭى ماتېرىيال, يېڭى تېخنىكا, يېڭى بەلگە, يېڭى شەكىللەندۈرۈشكە يولۇق قىلىش. ئورالمىدىن چىقارغىلى بولىدىغان تاللانغان ۋە بىيلىگۈچىلەرنىڭ ئىشلىتىلىشى تېخىمۇ مودا بولىدۇ, ئىستېمالچىلارغا قۇلايلىق بولىدۇ, ئەمما مۇھىت ئاسراش يۈزلىنىشى, كارخانىنىڭ ياخشى ئوبرازى ئورنىتىش ئۈچۈن. قۇلايلىق ئورالما ئىستراتېگىيىسى. مەھسۇلات-مۈلۈك ماتېرىياللىرىنى لايىھىلەش ۋە سېتىۋېلىش كەسپىدىكى كارخانىلار ئىستېمالچىلارنى ئىستېمال قىلىش, ئىشلىتىش, ئىشلىتىش ۋە ساقلاش, ئىشلىتىش ۋە باشقا تەرەپلەرنى قولغا كەلتۈرۈش ئۈچۈن ھەممە جايغا قاراپ ئەمەلگە ئاشۇرۇش. ئىستېمالچىلارنىڭ سېتىۋالىدىغان ياخشىلىق, كارخانىلار ئوخشىمىغان ئۇسلۇب, ئىشلىلىدىغان مەھسۇلاتلارنىڭ تەمى ياكى ئورالما بىرلەشتۈرۈلگەن مەھسۇلاتلاردىن تەركىب تاپقان.

ئەرزان باھالىق ئورالما ئىستراتېگىيىسى. بۇ ئورالما ئىستراتېگىيىسى, يەنى تۆۋەن تەننەرخ, ئاددىي تەنلىك ئىشلەپچىقىرىشتىن پايدىلىنىپ, ئادەتتە كۆپ قىسىم مالنىڭ كۈندىلىك ئىشلىتىلىشى ئۈچۈن ئىشلىتىلىدۇ. مەسىلەن ئومۇمىي ئومۇمىي كىيىم-كېچەك, ئاياغ ۋە مال-نەشىر.

يۈرۈشلۈك ئورالما ئىستراتېگىيىسى. بۇ خىل يۈرۈشلۈك PuRAPITC ۋە يۈرۈشلۈك Puick نى پەرقنىڭ ئوخشاش ماللىرىدىكى يۈرۈشلۈك ئورالما, ئوخشىمىغان ماللار بار ئورالمىسى بار بوغالتىر. مەسىلەن ساياھەت بۇيۇملىرى رامكىسى, 版پا چېكىت, ئەدەبىيات ئۆيى - قەلەم, سىيرىلما تاش ۋە سىياھ تاش قاتارلىقلار.

مۇشۇنىڭغا ئوخشاش ئورالما ئىستراتېگىيىسى. مانا بۇ ئائىلە شەكلىدىكى كۆرۈنۈشلۈك ئوركانىيەنىڭ ھالدا ئوخشاش كارخانا ئىشلەپچىقىرىش مەھسۇلاتلىرى دەپ ئاتىلىدۇ, ئوخشاش رەڭ, ماس كېلىدىغان ئىقتىدارلارنى, ئوخشاش بولمىغان مودېل, كۆرۈنۈشنى تاللىدى, ئەمما بۇ خىل تاۋارلارنىڭ بۇ خىل تاۋارلارنى ساقلاش زاۋۇتى چوڭقۇرلاشتۇرىدۇ.

ئورالمىنى ئۆزگەرتىش. يەنى ئەسلى ئورالمىلارنى يېڭى ئورالمىسى بىلەن ئالماشتۇرۇش. ئومۇمەن قىلىپ, شىركەت, پارچە ساتقۇچى بىر قەدەر قېلىپلۇق ئىشلىتىلىسە, تۆۋەندىكى ئۈچ ئەھۋال كۆرۈلگەندىن كېيىن شىركەتلەر ئورادان ئىستراتېگىيىسىنى ئۆزگەرتىش كېرەك.

(1) مەھسۇلاتنىڭ سۈپىتى خاتا بولۇپ قالدى, ئىستېمالچىلار ناچار تەسىرات شەكىللەندى.

(2) كارخانانىڭ مەھسۇلات سۈپىتى يەنىلا ياخشى, ئەمما مۇشۇنىڭغا ئوخشاش مەھسۇلاتلارنىڭ تېخىمۇ يۇقىرى ئوراچىسى مەھسۇلاتنىڭ سېتىش ۋەزىيىتىنى ئاچىشقا پايدىلىق.

(3) مەھسۇلاتلارنىڭ سېتىلىشى مۇمكىن, ئەمما تەننەرخىم بىلىپاقنى بەك ئۇزۇن ئىشلەتكەنلىكى ئۈچۈن, چۈنكى كارخانا بەك يۇقىرى, بۇنىڭ ئىچىدە ئىستېمالچىلارنىڭ تەننەرخىنى تۆۋەنلىتىدۇ.